La Déclaration Sociale Nominative (DSN) est la norme de déclaration sociale qui s’impose à l’ensemble des entreprises depuis le 1er janvier 2017. Les services de paie ont ainsi dû s’organiser et adapter leurs logiciels et processus de paie pour intégrer cette nouvelle norme. En quoi la DSN impacte-t-elle le traitement des paies et les pratiques ? Comment procéder ? Comment contrôler la bonne conformité de ses déclarations ? Quels sont les pièges à éviter ? Cette formation permet aux gestionnaires paie de mieux appréhender et maîtriser les obligations déclaratives de l’employeur et d’effectuer les contrôles nécessaires de manière fiable.

Objectifs : Maîtriser les obligations déclaratives de l’employeur et savoir effectuer les contrôles nécessaires de manière fiable.

– Identifier le cadre réglementaire et les caractéristiques de la DSN

– Opérer le calcul des prestations et les signalements d’événements en DSN

– Etablir la déclaration et le paiement des cotisations

Public : Responsables / Gestionnaires de paie – Comptable – DRH / Assistant RH.

Prérequis : Avoir suivi “Les cotisations sociales” ou avoir une expérience minimale en paie d’un an.

Durée : 1 jour (7 heures)

Formation dispensée uniquement en Intra-Entreprise – Devis sur demande

Les personnes en situation de handicap sont invitées à nous contacter afin de vérifier si nous avons la capacité de les accueillir en formation. Toutes nos formations sont accessibles aux personnes à mobilité réduite.

• Modalités d’accès : Validation de l’inscription après signature de la convention de formation.
• Délais d’accès : Définis dès l’émission du devis et affinés lors de l’inscription définitive.

Mise à jour du contenu: janvier 2024

Cette formation a déjà été suivie par 35 Stagiaires (à fin 2023)

Taux de Satisfaction 99%.